募集要項

募集職種
総合職
業務内容
■事業所での食事提供にまつわる（盛り付け、配膳、食器洗浄など）業務
■事業所責任者業務、事業部長（エリアマネージャー）業務
■将来的に、その他部署の業務やグループ会社へキャリアを広げていただくことができます
将来の幹部候補として、事業所での経験をもとにキャリアを積んでいただきます
募集条件
■2027年3月に四年制大学・大学院を卒業・修了予定の方（全学部・全学科対象）
■第二新卒 上記条件の学校を卒業後
3年未満の方　※就業状況不問
（2025年～2026年3月までに卒業の方）
■留学生も積極採用中
日本国内の四年制大学・大学院を卒業・終了予定の方で、かつ日本語能力試験N1認定を受けた方
募集人数
約30名（予定）
雇用形態
正社員（無期雇用、試用期間なし）
基本給
月給：250,000円
※固定残業代：なし
※みなし労働時間制：なし
（実残業代支給）
昇給
あり：年1回（7月）
賞与
あり：年2回（6月・12月）
諸手当
■交通費全額支給（当社規定により）
■残業手当、深夜残業手当、休日勤務手当
■役職手当
■語学資格手当（当社規定により支給）
■住宅手当（当社規定により支給）
就業時間
1か月単位の変形労働時間制を採用
（所定労働時間：週平均40時間以内）
※4:00～22:00の間でのシフト制
※シフトは1カ月単位で作成し、前月25日までに確定・通知
※休憩時間は勤務時間に応じて法定通り付与（例：8時間超勤務で60分以上）
勤務地
【雇入れ直後】入社時の住居から90分以内の当社が指定する事業所
【変更の範囲】当社が定める全ての事業所（将来的に転居を伴う転勤を含む）及び、当社の定める関連会社
年間休日
年間121日
※月ごとの休日は休日カレンダーおよび勤務シフト表による（月あたり9〜12日程度）
休日休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■私傷病積立有給休暇
※すべて就業規則に定める
福利厚生
■福利厚生サービス
（全国宿泊施設・レジャー施設割引等）
■横浜FC試合観戦社員優遇制度
■慶弔見舞金
■育児短時間勤務制度
（小学校6年生修了の3月31日まで）
■育児・介護休業制度
■労働組合
■社内表彰制度（LEOC Award開催）
■従業員懇親会開催（年1回）
■確定拠出年金制度
■退職金制度
保険
健康保険 / 厚生年金 / 労災保険 / 雇用保険 / 介護保険
受動喫煙対策
あり：屋内原則禁煙
（喫煙専用室設置事業所あり）

お問い合わせ先

株式会社LEOC　総合職採用担当

〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル17F
E-mail：sinsotu@onodera-group.com

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